Naast een uitstekende marktconforme beloning volgens de CAO voor de Bouwnijverheid of de CAO voor de Metaal en Techniek, kennen we onderscheidende secundaire arbeidsvoorwaarden voor onze medewerkers waaronder:

Hendriks Studiefonds: biedt aan de kinderen van onze werknemers de mogelijkheid om een toelage te krijgen voor het volgen van een opleiding.

Hendriks Bedrijfsfitness: alle medewerkers van Hendriks kunnen tegen een sterk gereduceerd tarief gebruik maken van de faciliteiten van Fitland sportscholen in de regio.

Hendriks Jong Talent: deelname aan deze groep van jonge talentvolle collega's staat garant voor een aantal bijzondere bijeenkomsten per jaar waarbij je nader kennis maakt met andere bedrijfsonderdelen en collega's.

Hendriks sociale activiteiten: waaronder de jaarlijkse bouwvakbarbecue, de kerstborrel en de talloze activiteiten van de personeelsvereniging dragen bij aan een prima werksfeer.